Jobs at Djinni

🚀 Media Buyer (Facebook Ads)

Masons Group | iGaming
 

Про компанію:

Masons Group - холдинг у сфері iGaming (з 2019 року).
Ми побудували повну інфраструктуру для системного баїнгу:

• власний продукт
• сильний BizDev / Affiliate-відділ
• in-house креативний продакшн (UGC, AI, motion)
• агентські рекламні акаунти
• технічний відділ без бюрократії

Ми працюємо на довгу дистанцію та масштабування, а не разові “заливи”.
 

Вимоги:

• Досвід у медіабаїнгу від 6–12 місяців (Facebook Ads - обов’язково)
• Актуальна практика за останні 6 місяців
• Розуміння метрик: CTR, CPC, CPM, CR, ROI
• Досвід роботи з бюджетами від ~$5k/міс
• Готовність стартувати з продукту (MEX)

Буде плюсом: Google Ads, досвід роботи з Tier 2–3 GEO.
 

Обов’язки:

• Запуск та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads
• Тестування креативів і гіпотез
• Аналіз статистики та масштабування робочих зв’язок
• Робота з внутрішнім продуктом компанії
• Звітність за ключовими показниками
   

Умови:

• Віддалений формат, 5/2 (10:30–19:30 UTC+2/3)
• Фікс + % від профіту 
• Випробувальний термін - 1 місяць
• Перші 2 тижні - тестовий спринт на продукті MEX:
  • старт $150/день
  • при результаті - $250–350/день
• Після спринту - підключення інших GEO
• Орієнтир по спенду: ~$7 000 у перший місяць
• Поліграф після випробувального терміну
   

Якщо ти вмієш працювати з цифрами, мислиш гіпотезами та хочеш масштабуватись у сильній команді - будемо раді знайомству.

Компанія шукає досвідченого Project Manager для управління міжнародними проєктами. Роль передбачає координацію команд у різних країнах, роботу з іноземними партнерами та відповідальність за повний цикл реалізації проєктів.

Обов’язки:

• Управління проєктами на всіх етапах життєвого циклу;
• Координація міжнародних команд та стейкхолдерів;
• Контроль строків, бюджету та якості виконання;
• Забезпечення ефективної комунікації між усіма учасниками проєкту;
• Ідентифікація ризиків та оперативне вирішення проблемних питань.

Вимоги:

• Досвід управління проєктами (реальний практичний бекграунд);
• Досвід роботи в міжнародних компаніях або з глобальними проєктами;
• Вільне володіння англійською мовою (щоденна робота з іноземними командами);
• Готовність до закордонних відряджень;
• Вміння працювати в умовах високого навантаження;
• Високий рівень відповідальності та самостійності.

Ми пропонуємо:

• Заробітну плату вище ринку;
• Бронювання (відповідно до чинного законодавства);
• Роботу з міжнародними проєктами;
• Професійний розвиток та кар'єрні можливості;
• Динамічне середовище та сильну команду.

Привіт! Ми — Nashe Agency, і зараз шукаємо SEO-спеціаліста, який допоможе нам розвивати eCommerce-проєкти та збільшувати органічний трафік 🚀

Нам важливий не просто виконавець, а людина, яка розуміє, що і навіщо вона робить, і поступово бере на себе більше відповідальності.
При цьому ти не залишишся з проєктами сам на сам — у нас є підтримка, наставник і нормальний онбординг, щоб допомогти розібратись і впевнено рухатись вперед.

Що потрібно буде робити:

• Збирати та кластеризувати семантику
• Розподіляти запити по сторінках
• Працювати зі структурою сайтів
• Генерувати та покращувати контент за допомогою AI
• Ставити задачі та контролювати їх виконання
• Визначати пріоритети та фокусуватись на тому, що дає результат

Що для нас важливо:

• Досвід у SEO (достатньо проєктів по Україні)
• Розуміння семантики та її правильного розподілу
• Вміння використовувати AI у роботі з контентом
• Досвід з eCommerce сайтами
• Самостійність та адекватне відчуття пріоритетів

Буде плюсом:

• Досвід у нішах: одяг / взуття, автотовари, товари для дорослих
• Розуміння структури інтернет-магазинів
• Знання Search Console та Ahrefs + Serpstat

Що пропонуємо:

• Віддалену роботу
• Гнучкий формат без зайвої бюрократії
• Можливість впливати на результат і процеси
• Перегляд мотивації після досягнення цілей
  
   

Якщо готовий виконати невеличке тестове — пиши, будемо раді познайомитись 🙂

Компанія Homeland Transport шукає відповідального та організованого диспетчера, який вміє ефективно знаходити вигідні рейси, вести переговори та працювати в умовах багатозадачності.

🔹 Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату (ставка + % від прибутку)
• Оплачуване навчання та період адаптації
• Комфортний офіс у м. Лімасол
• Підтримуючу команду та відсутність мікроменеджменту
• Можливості професійного та кар’єрного розвитку

🔹 Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи диспетчером від 1 року (готові розглянути кандидатів без досвіду за наявності мотивації до навчання)
• Навички бронювання вантажів та ведення переговорів
• Знання англійської мови на рівні не нижче B2
• Вміння працювати в режимі багатозадачності
• Орієнтованість на результат, відповідальність та позитивне мислення

BAZHANE — український бренд жіночого одягу преміум сегменту, що працює на ринку з 2019 року. Маємо власне виробництво, бутики у Києві, Львові та Одесі, а також потужний онлайн-напрям. Ми продовжуємо масштабуватися та розвивати бренд на європейських ринках.

Що означає працювати у BAZHANE?

Задачі позиції:

• Управління кількома командами, включаючи крос-функціональні (backend, frontend, QA, DevOps);
• Синхронізація роботи команд між собою та з іншими відділами;
• Побудова та оптимізація процесів розробки (delivery, планування, релізи, ретроспективи);
• Ведення та пріоритизація беклогу (структурування, декомпозиція задач, прозорість);
• Планування спринтів, релізів та roadmap з фокусом на бізнес-цінність;
• Фасилітація зустрічей (daily, planning, review, retrospective);
• Робота зі стейкхолдерами: узгодження пріоритетів, управління очікуваннями;
• Контроль балансу швидкості розробки та якості (взаємодія з QA, контроль технічного боргу);
• Аналіз метрик (velocity, capacity, cycle time, lead time, predictability) та прийняття рішень на їх основі;
• Виявлення та усунення вузьких місць у процесах;
• Забезпечення прозорості процесів і результатів для бізнесу.

Наші очікування:

• Досвід управління кількома командами;
• Практичний досвід побудови процесів розробки з нуля або в умовах масштабування;
• Впевнене застосування Agile-підходів (Scrum, Kanban) з розумінням контексту;
• Досвід роботи з беклогом і його пріоритизацією;
• Сильні комунікаційні навички;
• Розуміння SDLC та сучасних інженерних практик (CI/CD, code review, feature flags — на рівні взаємодії);
• Вміння працювати з метриками та приймати рішення на основі даних;
• Проактивність та відповідальність за delivery;
• Англійська — на рівні роботи з документацією.

Буде перевагою:

• Досвід роботи в продукті;
• Досвід масштабування команд і процесів;
• Досвід у ритейлі;
• Досвід роботи з Notion.

Переваги роботи у BAZHANE:

• Робота з fashion-брендом преміум-сегменту з міжнародними амбіціями;
• Участь у розвитку digital та e-commerce напрямку;
• Робота у команді професіоналів та однодумців;
• Повна зайнятість;
• Знижки на продукцію бренду;
• Віддалений формат роботи (11:00—19:00).

Якщо тобі близька роль, де ти впливаєш на процеси, команди та результат — будемо раді знайомству.

BAZHANE — для тих, хто створює бажане.

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює та масштабує власні B2C SaaS продукти на ринку Tier-1.

Ми запускаємо R&D-команду і шукаємо Creative Marketing Specialist, який допоможе нам будувати маркетинг для мобільного застосунку в ніші дейтингу на Tier-1 ринках, зокрема США.

Це роль для людини, яка хоче впливати на те, як продукт виглядає для користувача через креативи - від ідеї до реалізації. Тут важливо вміти знаходити інсайти, генерувати сильні гіпотези та швидко їх тестувати.
 

Вашими задачами будуть:

1. Проаналізувати конкурентів, ринок і тренди;
2. Досліджувати болі користувачів для формування портрету цільової аудиторії;
3. Підготувати ідеї та креативні концепти на основі даних ринку й поведінкових інсайтів;
4. Працювати з веб-воронками. Готувати концепції креативів під різні етапи та оптимізовувати конверсії;
5. Вести контент-плани, систематизувати інсайти та готувати презентації для команди;
6. Використовувати AI-інструменти для швидкої генерації візуальних рішень.
    

Які навички та критерії нам зараз важливі:

1. Розуміння ключових маркетингових метрик: CTR, CR, CPM;
2. Досвід роботи з аналітикою: GA4/ Amplitude/ Appsflyer/ Tableau/ PowerBI для глибшого аналізу поведінки користувачів;
3. Вміння аналізувати конкурентів: TikTok Creative Center, Meta Ad Library та інші відкриті бібліотеки;
4. Навички створення креативних концепцій: для реклами, відео, соцмереж та маркетингових кампаній;
5. Базові навички дизайну: Figma / Canva / Photoshop на рівні створення простих візуалів;
6. Досвід роботи з інструментами для збору інсайтів( BigSpy, Social Peta, AdMob).

Що ми раді вам запропонувати:
Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;

Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;

Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;

Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;

Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;

Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;

Англійська мова: компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;

Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йоги щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;

Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдинги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.

🚀 Наша мета

Побудувати продуктову IT-екосистему різних напрямів, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

💙 Соціальна відповідальність

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес, на постійній основі реалізує ряд проєктів та ініціатив, направлених на підтримку Сил оборони, учасників бойових дій та дітей.

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони, НРК та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Минулого року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів та НРК, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

🌐 Galaktica — офіційний сайт

📸 Instagram (galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, що у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Продуктова компанія у пошуку Senior Java Developer (Highload systems)!

Це не нудне обслуговування банківської системи, а розробка великих фінтех-продуктів. Компанія має незалежний ІТ-підрозділ із 60+ розробниками, де 85% — сеньйори. Команди будують продукти для мільйонів користувачів.

Компанія активно підтримує профільні події ІТ-галузі, сприяє розвитку айтівців країни та співпрацює з IT Асоціацією та ІТ кластерами. А ще обслуговує майже 30% ІТ-ринку країни.

Працюють на Java 11 + Jakarta + Quarkus, з переходом на мікросервіси. NoSQL від Wildfly, розподілені обчислення, швидкий білд (4 хв). І все це — в Agile-ритмі з планінгами, демо, ретроспективами.

Ідеальне місце для тих, хто хоче кодити з розумінням навантажень і архітектурної складності.

Пропонують: медичне страхування, 24 дні відпустки, 10 днів лікарняних, оплата професійних курсів/конференцій/тренінгів.

Вимоги: досвід з Core Java, досвід із мікросервісами та з Highload.

Ми — зростаюча інженерно-виробнича компанія, що створює високотехнологічні апаратно-програмні рішення.

Про роль

Ми створюємо новий відділ, який буде відповідати за контроль виконання контрактів по продукції: від плану, дедлайнів і пріоритетів до виробничого статусу, ризиків, документів і готовності до передачі замовнику.

Шукаємо координатора / операційного менеджера, який зможе бачити всю картину, тримати фокус на дедлайнах, швидко виявляти вузькі місця та допомагати команді рухатися без хаосу.

Це роль для людини, яка не просто “збирає статуси”, а реально керує процесом: розуміє, де проблема, хто має її вирішити, що потрібно зафіксувати, коли ескалювати і як не втратити строки.

Основні задачі

• Контроль виконання контрактів: строки, етапи, статуси, ризики, відповідальні.
• Постановка і контроль задач у Notion або іншій системі управління задачами.
• Щоденна координація між виробництвом, технічним керівником, якістю, закупівлями, адміністративною частиною та керівництвом.
• Ведення загальної картини по кожному контракту: що вже зроблено, що в роботі, що блокує виконання.
• Контроль пріоритетів і дедлайнів, своєчасна ескалація ризиків.
• Підготовка коротких статусів для керівництва: прогрес, проблеми, рішення, наступні кроки.
• Участь у побудові процесів нового відділу: правила роботи, чеклисти, KPI, звітність, точки контролю.

Нам важливо

• Досвід в операційному менеджменті, project management, production coordination, delivery management або суміжній ролі.
• Вміння працювати з дедлайнами, залежностями, відповідальними людьми і неповною інформацією.
• Системність: ви вмієте структурувати хаос, розкладати процес на етапи і тримати фокус на результаті.
• Сильна комунікація: потрібно багато домовлятися, уточнювати, ставити питання, фіксувати рішення.
• Впевнене володіння Google Sheets / Excel, Jira, таск-трекерами, Notion або подібними інструментами.
• Готовність працювати в динамічному виробничому середовищі, де не всі процеси ще ідеально описані.

Буде плюсом

• Досвід у виробництві, hardware, electronics, MilTech, машинобудуванні, логістиці або supply chain.
• Досвід запуску процесів з нуля.
• Розуміння виробничого циклу: закупівлі, підготовка, збірка, тестування, документи, відвантаження.
• Досвід роботи з контрактами, великими замовленнями або проєктами з жорсткими строками.

Що пропонуємо

• Можливість побудувати нову функцію в компанії, а не просто підтримувати вже існуючий процес.
• Пряму взаємодію з керівництвом і вплив на операційну ефективність виробництва.
• Сильну команду, де цінують відповідальність, ініціативність і здоровий глузд.
• Стабільну зайнятість, офісний формат роботи та зрозумілу зону відповідальності.
• Бронювання
• 24 календарні дні оплачуваної відпустки
• Лікарняні в повному обсязі

Продуктова компанія у пошуку Support Tier 2 для роботи віддалено.

Компанія розробляє фінансові системи з наднизькою затримкою для банків першого рівня в ЄС та США. Рішення інтегровані з більш ніж 100 торговими майданчиками на ринку Forex, які забезпечують більшу частину світової валютної ліквідності. Продукт надає єдиний API для роботи як з Maker, так і з Taker, включаючи доступ до ринку, торгівлю, управління ризиками, адаптацію цін та агрегацію ліквідності.

Розроблене рішення дозволяє міжнародним компаніям і банкам здійснювати миттєві операції на глобальних валютних ринках із мінімальною затримкою, що дає конкурентну перевагу у високочастотній торгівлі.

Вимоги:

• Досвід у технічному сапорті (Tier 2 або Tier 3)
• Досвід роботи з Linux
• Досвід роботи з логами та мережевим стеком
• Розмовна англійська

Ми — онлайн-школа KEVIN, яка допомагає школярам вступати до омріяних університетів. Будуємо системний, технологічний, сучасний освітній продукт — і шукаємо людину, яка розуміє дані та вміє тримати CRM у порядку.

Що ти будеш робити:

• CRM (Zoho)
— Налаштовувати та розвивати Zoho CRM, оптимізувати процеси
— Будувати автоматизації, щоб команда витрачала менше часу на рутину

• Аналітика та дані
— Збирати, чистити та структурувати дані
— Формувати звіти та дашборди для команди

• Маркетингові сервіси
— Підтримувати технічну частину маркетингових інструментів (email-платформи, трекери, лід-форми)
— Налаштовувати зв'язки між сервісами та CRM

• Адміністрування
— Керувати доступами та Google Workspace

Що для нас важливо:
— Досвід з Zoho CRM — обов'язково
— Вміння працювати з даними: чистити бази, будувати звіти
— Досвід роботи з Google Workspace
— Системне мислення та самостійність
— Досвід від 1 року на схожій ролі

Буде плюсом:
— BI-інструменти: Looker, Power BI, Tableau, Looker Studio
— Zapier, Make або інші no-code інструменти
— Знання маркетингових сервісів
— Досвід з LMS

Що ти отримаєш:
— Віддалений формат, графік 10:00–19:00 (пн–пт)
— 24 дні відпустки + оплачувані лікарняні
— Стабільна зарплата без затримок
— Дружня команда та корпоративні бонуси

Якщо хочеш впливати на розвиток системи, а не просто її підтримувати — будемо раді знайомству ✨

Sagax Software — IT-компанія, що створює сучасні рішення для автоматизації страхового бізнесу. Ми розробляємо комплексну платформу для страхових компаній, яка автоматизує всі аспекти їхньої діяльності.  

Що пропонуємо:  

• Робота над продуктом, який змінює ринок. Ви будете частиною масштабної платформи, яка допомагає страховикам підкорювати нові вершини бізнесу.  
• Актуальний технологічний стек. Ми слідуємо тенденціям у світі технологій і використовуємо сучасні інструменти для створення якісних рішень.  
• Стабільність і можливість професійного розвитку. Ми пропонуємо стабільну роботу в команді, яка активно розвивається, і надаємо можливості для професійного росту через навчання, обмін досвідом та участь у цікавих проектах.  
• Турбота про ваше здоров’я. Програми страхування здоров’я та життя, оплачувані відпустки й лікарняні забезпечать вашу впевненість у завтрашньому дні.  
• Зручний формат роботи. Обирайте між віддаленою роботою або офісом у центрі Києва, БЦ "Гулівер" (поруч зі ст. метро Палац спорту). Ви маєте можливість працювати з будь-якого місця України і не тільки.   

  
Зараз ми в пошуках досвідченого та мотивованого IT Manager (DevOps Team), що відповідатиме за стратегію, стабільність і розвиток IT-інфраструктури компанії, керуватиме командою та забезпечуватиме ефективну взаємодію між бізнесом, клієнтами й технічними спеціалістами. 

Основні задачі команди: 

• Забезпечення стабільної, безпечної та безперебійної роботи всієї IT-інфраструктури компанії та клієнтських середовищ 
• Підтримка й розвиток інфраструктури для команд розробки: CI/CD, сервери, бази даних, мережі, хмарні та on-prem рішення 
• Участь у впровадженні та супроводі інфраструктурних і технічних проєктів для внутрішніх команд і клієнтів 

Наш процес найму включає: ознайомчий дзвінок, співбесіду з рекрутером, технічну співбесіду та знайомство з HRD. Усі етапи займають разом орієнтовно до 4 годин.

Ваші основні задачі:     

• Управління, розвиток, мотивація та контроль команди IT 
• Розробка, впровадження та контроль виконання SLA; звітування перед бізнесом 
• Управління інцидентами: координація ескалацій, пріоритизація, комунікація зі стейкхолдерами 
• Побудова IT-процесів з нуля або їх суттєве покращення: система тікетів, звітність, регламенти 
• Бюджетування IT-операцій і проектів 
• Управління IT-проектами від ініціації до закриття 
• Комунікація з топ-менеджментом та корпоративними замовниками щодо стану інфраструктури та ключових інцидентів 
• Координація роботи між DevOps-інженерами та підрозділами підтримки 
• Самостійне виявлення операційних проблем і ініціювання їх вирішення 

Що ми очікуємо від Вас:    

• 5+ років досвіду в IT, з них - щонайменше 2–3 роки на подібній управлінській позиції або в ролі керівника/координатора технічної чи IT-команди 
• Досвід управління командою від 5+ осіб 
• Досвід розробки або підписання SLA, побудови процесів звітності 
• Досвід управління інцидентами та ескалаціями 
• Досвід бюджетування IT 
• Досвід комунікації з бізнесом або корпоративними замовниками 

• Технічна обізнаність: 

  - DevOps-процеси: CI/CD, деплой, релізи — здатність коректно формулювати задачі інженерам 

  - Основи Linux та серверно-мережевої інфраструктури 

  - Docker, GitLab CI — рівень достатній для постановки технічних завдань 

  - Моніторинг, алертинг, SLA — розуміння процесів 

  - ITIL / ITSM-практики 

  - Хмарні або on-prem-інфраструктури 

Будемо раді розглянути ваше резюме у відгуках на цю вакансію! 

One Media — екосистема, яка формує нову епоху performance-маркетингу.
 

Ми будуємо не чергову арбітражну команду - ми створюємо повноцінну медіа-екосистему, яка живе власним ритмом, культурою та результатами.

Ми розширюємо команду та шукаємо Frontend Developer (Technical Integrator), який допоможе будувати та масштабувати лендинги, інтеграції та трекінг-системи.

Що буде у роботі:

• адаптація та розробка лендингів (HTML, CSS, JavaScript) під різні джерела трафіку
• інтеграція трекінгу (Keitaro, постбеки, пікселі, CAPI)
• робота з API (webhooks, передача лідів у CRM / партнерки)
• налаштування та підтримка інтеграцій між системами
• робота зі структурою лендингів і їх оптимізація під конверсію
• тестування інтеграцій (події, кліки, конверсії, передача даних)
• автоматизація процесів на фронтенді (скрипти, обробка подій)
• взаємодія з медіабаїнг-командою для швидкого запуску зв’язок

Головна задача — створення та підтримка стабільних frontend-рішень і інтеграцій, які коректно обробляють трафік і конверсії.

Наші очікування:

• впевнений досвід з HTML, CSS, JavaScript
• розуміння структури та логіки лендингів
• досвід роботи з API (webhooks, інтеграції, передача даних)
• досвід роботи з трекінгом (Keitaro або аналоги)
• базове розуміння пікселів, постбеків і атрибуції
• розуміння роботи Facebook Conversion API (CAPI) буде плюсом
• уважність до деталей та чистоти коду
• вміння швидко розбиратися в нових інструментах

Буде плюсом:

• досвід у affiliate або performance marketing
• досвід роботи з клоакінгом і фільтрацією трафіку
• розуміння UX/UI та впливу фронтенду на конверсію
• досвід роботи з трекерами (Keitaro, Binom тощо)

Ми пропонуємо:

• full-time зайнятість
• remote формат роботи
• конкурентну заробітну плату + бонуси
• участь у створенні масштабних performance-проєктів
• швидку комунікацію та відсутність бюрократії
• можливість професійного росту та навчання
• сильну команду та роботу з реальними кейсами

Як відгукнутися:

Надсилай резюме та коротко напиши:

• з якими технологіями працюєш (HTML / CSS / JS / інше)
• чи працював із трекінгом та постбеками
• чи є досвід інтеграцій через API / webhooks
• приклади лендингів або проєктів

Ми — зростаюча інженерно-виробнича компанія, що створює високотехнологічні апаратно-програмні рішення.

Ми шукаємо досвідченого інженера-розробника електроніки, який буде відповідати за повний цикл створення електронних рішень — від проєктування та прототипування до запуску в серійне виробництво.
Це роль для спеціаліста, який глибоко розуміє схемотехніку, впевнено працює з апаратною частиною та готовий брати відповідальність за технічні рішення.

Що ви будете робити:

• Розробка аналогових та цифрових схем, підбір оптимальних компонентів відповідно до технічного завдання.
• Трасування друкованих плат з урахуванням конструктивних особливостей. Формування документації для подальшого замовлення виготовлення друкованих плат на виробництві. Формування переліку компонентів які будуть напаяні на друковані плати.
• Пуско-наладка перших зразків спроектованих електронних вузлів. Тестування, пошук та усунення несправностей на компонентному рівні.
• Технічна підтримка серійного виробництва.

Ви точно нам підійдете, якщо є:

• Профільна освіта.
• Знання сучасних електронних компонентів.
• Досвід проектування аналогових та цифрових електронних схем різного призначення.
• Знання інтерфейсів передачі даних (апаратний рівень SPI, UART, I2C, CAN, USB, Ethernet та інші).
• Досвід роботи з вимірювальним обладнанням (осцилограф, аналізатор спектру, логічний аналізатор та інші).
• Навички пайки виводних та безвиводних електронних компонентів.
• Досвід прототипування елетронних вузлів та схем вцілому.
• Навички ремонту електронних приладів на компонентному рівні, розуміння принципів пошуку несправних електронних компонентів.
• Досвід роботи з Altium Designer на професійному рівні.
• Досвід трасування багатошарових друкованих плат з урахуванням імпедансів для сигнальних ліній. Бажано досвід проектування плат для НВЧ сигналів.
• Досвід створення конструкторської документації для серійного виробництва.
• Досвід створення програмного забезпечення для сучаних мікроконтролерів під різні задачі. Мається на увазі — самостіне написання програмного коду, а не використання готових бібліотек.
• Великим плюсом буде якщо є досвід у створенні різних електронних вузлів для БПЛА.
• Досвід роботи за спеціальністю не менше 5 років.
• Ініціативність, лідерські навички.

Що ви отримаєте:

• Бронювання
• Офіційне працевлаштування.
• Можливість впливати на архітектурні та технічні рішення.
• Повний цикл розробки: від ідеї до серійного виробництва.
• Професійну команду однодумців.
• 24 дні оплачуваної відпустки
• Лікарняні в повному обсязі
• Адекватне керівництво та сильну інженерну команду
• Офісі в Києві (з генератором та стабільним інтернетом)
• Можливості професійного зростання та розвитку.

Якщо вам близький системний підхід до розробки, ви любите працювати з «живою» електронікою та хочете бачити реальний результат своєї роботи — будемо раді знайомству.

Надсилайте резюме та короткий опис реалізованих проєктів.

Ми — зростаюча інженерно-виробнича компанія, що створює високотехнологічні апаратно-програмні рішення. Команда активно масштабується та розширює напрям embedded-розробки.

Шукаємо досвідченого Embedded-розробника, який комфортно почувається на рівні низькорівневої роботи з мікроконтролерами, драйверами та оптимізацією продуктивності.

Основні обов’язки:

• Розробка драйверів периферії
• Робота з мікроконтролерами та апаратними інтерфейсами
• Розробка та вдосконалення внутрішньої інфраструктури розробки
• Підтримка та оптимізація існуючих рішень
• Відладка та покращення продуктивності систем

Необхідні навички:

• Впевнене знання C++ (11/14/23)
• Досвід роботи з Linux
• Практика розробки під Bare Metal та realtime-застосунки
• Розуміння багатопоточності, управління пам’яттю та принципів ООП
• Досвід роботи з STM32 (UART, SPI, I2C, CAN)
• Досвід відладки та оптимізації embedded-систем
• Знання скриптових мов (NodeJS / Python / Lua)
   

Буде перевагою:

• Досвід написання безпечного та надійного коду
• Робота з процесорами TI
• Досвід обробки сигналів (DSP)
   

Ми пропонуємо:

• Бронювання
• 24 календарні дні оплачуваної відпустки
• Лікарняні в повному обсязі
• Адекватне керівництво та сильну інженерну команду
• Стабільну роботу в офісі в Києві
• Можливість впливати на технічні рішення та архітектуру продукту

Якщо вам цікаві складні технічні задачі, низькорівнева розробка та реальний вплив на продукт - будемо раді знайомству.

Ми шукаємо User Acquisition Specialist, який не лише оптимізує рекламу, а й допомагає розвивати ефективну систему залучення користувачів — від реалізації стратегії до поступового масштабування каналів.
 

Це роль для людини, яка хоче впливати на маркетингові рішення, працювати в тісній зв’язці з продуктом та брати участь у вдосконаленні процесів, а не просто слідувати вже готовим інструкціям.
 

Хто ми:
Zeely AI — це all-in-one АІ маркетинг платформа, яка за допомогою штучного інтелекту допомагає малому бізнесу і маркетинг командам рости та досягати бізнес-цілей, створюючи якісні рекламні креатив, UGC-відео, віральний контент, рекламні банери тощо та запускати ефективні paid & organic кампанії у Facebook та Instagram.

Простими словами: ми зробили доступними користувачу найкращі світові АІ маркетингові рішення і інструменти, які раніше були доступні лише великим брендам із дорогими маркетинговими командами.

Цифри, які говорять краще ніж слова:

• 4 роки на ринку = стабільна, прибуткова компанія з топ інвесторами міжнародного ринку
• ×4 зростання за минулий рік
• 1 000 000+ бізнесів вже використовують Zeely і цифра стрімко росте щодня
• Топ-3 у своїй категорії на ринку США
• 150+ спеціалістів у команді
• Ринки: США + worldwide
   

Ми не стартап у пошуках product-market fit. Ми успішний бізнес, який має величезний потенціал і масштабує те, що вже працює — і шукаємо людину, яка прискорить це зростання.

Що потрібно, щоб приєднатися до нас:
— 2+ років досвіду роботи у ролі User Acquisition Manager або Performance Marketing
— Маєш успішні кейси управління рекламними бюджетами в Meta Ads від $100 000/міс;
— Навички роботи з ринком US та країнами Tier-1;
— Розуміння основних маркетингових метрик (CPA, CPC, CTR, CPM, LTV), вміння аналізувати та оцінювати вплив своїх дій на них;
— Data-driven підхід: тестування гіпотез та вміння працювати з інструментами аналітики (Tableau, Amplitude, GA4);
— Володіння англійською мовою на рівні Intermediate та вище.
 

Буде перевагою:
— Досвід запуску та оптимізації кампаній у Web2App-флоу
— Досвід роботи з Google Ads, тощо.
 

У тебе будуть такі задачі та виклики:
— Запускати та масштабувати рекламні кампанії у Meta Ads та TikTok ads;
— Оптимізувати рекламні кампанії для максимізації ROI, фокусуючись на ключових метриках, таких як CPA, Spend, LTV;
— Генерувати та тестувати гіпотези для покращення залучення користувачів і максимізації конверсій, шукаючи нові можливості для розвитку;
— Тісно співпрацювати з креативною та дизайн-командами: пропонувати ідеї для креативів і давати зворотний зв’язок про ефективність рекламних кампаній.
 

Чому працювати з нами — цікаво і перспективно:

• Працюємо з найсучаснішими технологіями та розвиваємо AI-інструменти
• Сильна команда A-level гравців, яка мотивує розвиватися й зростати разом із найкращими
• Remote-first формат: працюй звідки зручно, але якщо хочеш — будемо раді бачити тебе в наших офісах у Варшаві та Києві
• Звичайно, є day off та sick off, адже ми дбаємо про work-life balance і прагнемо, щоб із нами було максимально комфортно
• Проводимо регулярні performance review, щоб твій розвиток був прозорим, а результати — належно оцінені
• Допомагаємо з фінансовими питаннями — консультації для приватних підприємців від нашої профільної команди
   

Рекрутмент процес: Intro call > Test Task > Hiring Interview >  Final Interview > Reference check > Offer

Пиши, поспілкуємося! 💚